冰岛新法令 男性薪资不得高于女性

编辑:小豹子/2018-10-31 17:25

  【...2018年01月15日讯】(...记者陈俊村编译报导)传统上,男性的薪资通常比女性高,既便是相同的工作,男性的待遇也可能比较好。不过,从本月开始,这种因性别造成的同工不同酬现象在冰岛可能会逐渐消失,凡是支付较高薪资给男性者,都违反该国刚生效的新.令。

  据半岛电视台报导,这项.令自2018年的第一天起生效,其目的在确保男女薪资平等。

  依据新的规定,凡是员工达25人以上的政府和私人部门,必须取得政府对其执行平等薪资政策的认证。未符合规定者,将可能被处以罚款。

  冰岛妇女权利协会(Icelandic Women’s Rights Association)成员平德(Dagny Osk Aradottir Pind)表示,在过去几十年来,该国政府一直致力于促进男女薪资平等,但迄今仍有差别待遇。

  平德说:“我认为,现在人们开始意识到,这是制度的问题,我们必须采取新方.来解决。”

  冰岛政府预定在2020年之前,彻底根除薪资差异的问题。

  冰岛是位于北.西洋的岛国,拥有人口约32万,其坚强的经济实力系以观光和渔业为基础。

  在过去连续9年来,冰岛一直都被世界经济论坛(World Economic Forum)评选为世界上男女最平等的国家。

  世界经济论坛自2006年开始从事这项评选,其评选的指标包括经济机会、政治参与决策权力、健康等。

  依据最新的评选结果,世界上男女最平等的前五个国家分别为:冰岛、挪威、芬兰、卢安达和瑞典。

  相较之下,战火频仍的叶门在1凤凰彩票娱乐平台(5557713.com)44凤凰彩票官网(fh03.cc)个被评等的国家中排名最后。在经济参与和机会方面,该国连续好几年的得分都是最低的。

  此外,在2017年有52个国家的得分低于全球的平均,其中包括中国,而60个国家的整体性别差距有减少的趋势。

  责任编辑:茉莉